Les tâches administratives monopolisent le temps des services RH et ralentissent certains processus (embauche, intégration, paiement, etc.). La démocratisation de la signature électronique permet entre autres d’alléger ces processus administratifs.
Découvrez à travers cette série de documents les enjeux de la signature électronique et pourquoi de plus en plus d’entreprises l’intègrent dans leur mode de fonctionnement.
« Alors que des entreprises ont massivement investi dans l’automatisation des différents aspects de leur organisation, la plupart n’ont pas encore numérisé leurs processus de signature de contrat. Lorsqu’elles concluent des contrats avec leurs clients, leurs partenaires, leurs fournisseurs et leurs collaborateurs, elles ont souvent recours à des processus papier inefficaces et déconnectés. »
