Les dirigeants de petites et moyennes entreprises savent que leur approche des ressources humaines et de la paie a un impact direct sur leur stratégie de recrutement et fidélisation des talents, ainsi que sur la santé financière de leur activité.
Découvrez dans ce livre blanc des conseils pratiques pour vous aider dans le choix d’une solution de Paie&RH.
Découvrez notamment comment impliquer votre équipe :
« Lorsqu’une entreprise fait l’acquisition d’une nouvelle solution de gestion Paie et RH, l’équipe responsable a parfois du mal à généraliser son adoption. Vous devez donc veiller à ce que toutes les parties prenantes soient impliquées le plus tôt possible afin qu’elles appuient votre étude de rentabilité et aident le reste de l’entreprise à adopter la solution une fois le moment venu. »
